在劳动争议诉讼中,有关加班事实存在的争议,实行的举证原则是(  )

作者:高老师 浏览 1

 在劳动争议诉讼中,有关加班事实存在的争议,实行的举证原则是(  )
A、谁主张谁举证
B、举证倒置
C、谁反对谁举证
D、 谁决定谁举证
【正确答案】:A
【题目解析】:根据我国现行的法律法规及民事审判实践,规定:劳动者主张加班费的,应当就加班事实的存在承担举证责任。但劳动者有证据证明用人单位掌握加班事实存在的证据,用人单位不提供的,由用人单位承担不利后果。

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